Отпуск – временный перерыв в работе с сохранением за собой рабочего места и в случае официального трудоустройства, как правило, с получением отпускной выплаты. Продолжительность и условия выплаты денежных компенсаций за время пребывания в отпуске в разных странах разные и могут зависеть от трудового стажа, вредности условий труда, сферы трудовой деятельности (частный бизнес, государственная служба, военная служба и т.п.). Как правило, условия и продолжительность отпуска определяется конституцией, законами страны и фиксируются в трудовом договоре.
Цели, с которыми берут отпуск
Цели, с которыми берут отпуск, могут быть самыми различными. Это может быть:
- элементарное желание отдохнуть,
- оздоровиться,
- решить определенные личные или семейные задачи.
История отпуска
Необходимость в отпуске у работающего человека была всегда, но официально понятие отпуска возникло только в 19 веке. В России первые отпуска были положены военнослужащим.
После Октябрьской революции 14 июня 1918 года Ленин подписал свое знаменитое постановление об отпусках. Согласно упомянутому документу наемные рабочие и служащие всех форм труда, проработав не менее 6 месяцев, получали право на 2-недельный отпуск с выплатой материального содержания вперед.
Позже в 1936 году с целью поднятия производительности труда и интенсификации индустриализации Сталин сократил количество отпускных дней до шести.
В 1970 году Международная организация труда установила продолжительность отпуска в три недели.
С 2002 года в России отпуск стали исчислять согласно рекомендациям Европейской социальной хартии, установившей его продолжительность в 28 дней. Если работник увольняется, он получает денежную компенсацию за весь неиспользованный отпуск. Зная эту норму законодательства, многие работодатели, особенно владельцы частного бизнеса, вменяют в обязанности кадровым работникам следить за тем, чтобы у сотрудников не накапливалось большое количество неиспользованных отпускных дней.
Для сравнения в США в государственных учреждениях и некоторых частных компаниях отпуск исчисляется в часах и в переводе на дни составляет в среднем 12-14 дней. Но с накоплением трудового стажа продолжительность оплачиваемого отпуска возрастает до 18 или даже до 24 дней в году. Примечательно, что в США нет единой законодательной базы по труду. В каждом штате действуют свои законы, и некоторые компании вообще имеют право не предоставлять оплачиваемый отпуск своим работникам.
Виды отпусков
В зависимости от причин, по которым берется отпуск, выделают следующие виды отпусков:
- ежегодный оплачиваемый;
- за свой счет (неоплачиваемый);
- по временной нетрудоспособности;
- по беременности и родам или декретный отпуск;
- по уходу за ребенком;
- учебный.
Идеи для отпуска
О разнообразии идей для отпуска легко можно говорить, когда это подкреплено материальными возможностями. Многие представляют свой идеальный отпуск в автобусном туре по европейским городам или в круизе по морским странам. Но что делать, если бюджет скромен и приходится планировать экономный отпуск?
Даже при скромном бюджете можно вернуться к варианту экзотического отдыха, спланировав отпуск в кредит. А почему бы и нет? Мы ведь покупаем себе предметы мебели или бытовую технику, переплачивая при этом на банковских процентах. Зато мы получаем желанное здесь и сейчас. Почему бы так же не поступить с отпуском? На отпуск своей мечты можно и за всю жизнь не накопить. А вот, взяв средства на отдых у кредитного учреждения, вы становитесь более организованными. В конце концов, кредит вы погасите, а незабываемые впечатления останутся с вами навсегда.
Другим прогрессивным вариантом отпуска является отпуск по обмену. Чтобы лучше понять его суть, можно посмотреть одноименный фильм. Идея заключается в том, что на специальном информационном ресурсе вы можете предложить свое жилище бесплатно для туриста из другого города или даже страны. Взамен на это вы также можете рассчитывать на взаимное гостеприимство. Таким образом, вписавшись в скромный бюджет, вы будете иметь возможность познакомиться с другими городами и странами.
Отличной возможностью сэкономить на отпуске, являются горящие туры, которые время от времени предлагают туристические компании. Но недостатком таких предложений является необходимость очень быстро оформить отпуск и упаковать чемоданы.
Также в последнее время приобрел огромную популярность зеленый туризм, который предполагает аренду дома в сельской местности и проведение отпуска в экологически чистом месте.
Конечно, не менее продуктивно можно провести отпуск и дома. Появившееся свободное время можно посвятить общению со своими детьми, приведению себя в порядок (посещению салонов красоты, фитнес центров и т.п.), прогулкам на свежем воздухе, встречам с друзьями, родными, походам в театр, пересмотру любимых фильмов, чтению книг, отдыху на городских пляжах и т.п.
Ссылки
- Гардероб и макияж в отпуске: сумки в помощь, женская социальная сеть myjulia.ru
- В погоне за новыми впечатлениями, женский журнал myJane.ru
- В автобусный тур – с максимальным комфортом, женский журнал myJane.ru
- Туризм без проблем: памятка для начинающих, женский журнал myJane.ru
- Как собрать чемодан , женский журнал myJane.ru
